Вход
Регистрация
Делаем учёт
эффективным
Режим работы:
Время работы: Пн-Пт 9-18
+7 (8412) 450-054
Заказать звонок прямо сейчас
Каталог
Меню
Поиск
О нас
Новости
1С:Предприятие 8
Статьи и обзоры
Карьера
Контакты
1С: Предприятие
Программные продукты 1С:Предприятие 8
Лицензии 1С:Предприятие 8
Торговое оборудование
Торговое оборудование для автоматизации
О нас
О компании
История
Мероприятия
Наши вакансии
Контакты
Новости
1С:Предприятие 8
Программные продукты 1С
Электронная отчетность
ИТС
Сравнение версий ИТС
Торговым компаниям
Статьи и обзоры
Карьера
Контакты
Вход
Регистрация
Главная
1С: Предприятие
1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5. Базовая версия. Электронная поставка
1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5. Базовая версия. Электронная поставка
Артикул:
1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5. Базовая версия. Электронная поставка
Оплата
Доставка
Гарантии
Ожидается
4000
RUR
Цена 4 000 руб. за 1 шт
-
+
В корзину
Купить в один клик
×
Купить в один клик
1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5. Базовая версия. Электронная поставка
Ваше имя
Ваш телефон
Пожелания
Я согласен на
обработку персональных данных
нет на складе
Сравнить
Отложить
Описание
Отзывы
Программный продукт "1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5" это выделенный интерфейс "рабочее место кадровика" в программе "1С-КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений. Версия 5.5". Программа будет полезна сотрудникам, в обязанности которых входит ведение кадрового делопроизводства учреждения. Программа не предназначена для расчёта зарплаты и не позволяет производить расчёт и начисление зарплаты.
Возможности программы "1С-КАМИН:Кадры бюджетного учреждения. Версия 5.5.":
Ведение регламентированного кадрового учета: оформление приёмов, увольнений, кадровых перемещений, совместительств, совмещений, замещений, командировок, поощрений, взысканий в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
Ведение в электронном виде учёта всех кадровых событий сотрудников ("электронных трудовых книжек");
Ведение штатного расписания и табеля учёта рабочего времени;
Ведение графика отпусков и учёт предоставленных сотрудникам отпусков в разрезе их видов и мест работы сотрудников;
Формирование регламентированной кадровой отчётности, в том числе СЗВ-ТД, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ;
Взаимодействие с ФСС через СЭДО;
Передача данных на портал "Работа в России".
Имя
Файл
Размер
Скачать
Комментарии
Загрузка комментариев...
Поделиться:
Популярные производители товаров
Смотреть все акции
Корзина
Сравнить
Желания
×
Заказать звонок
Ваше имя
Ваш телефон
Я согласен на
обработку персональных данных